アヲハタ㈱(広島県竹原市、山本範雄社長)はこのほど、4期連続で「子育てサポート企業」に認定され、次世代認定マーク「くるみん」の使用が認められたと発表した。

　同認定は、次世代育成支援対策推進法に基づき、厚生労働大臣から認定される。認定を受けた企業は、認定を受けた旨の表示として次世代認定マーク「くるみん」を、商品などに使用することができる。

　同社はこれまで、「男性の育児休業・休暇取得推進」と「働き方改革」を推進してきた。5期目の行動計画を策定、実施することで、仕事と子育てを両立できる雇用環境のさらなる整備を進めている。具体的には、男性の育児休業・休暇取得率100％を達成すべく、制度改正などに取り組む。

　同社では、「今後も次世代育成支援をはじめ、従業員1人ひとりが安心して働けるよう、職場環境の改善に努め、多様な人材が活躍できる企業風土の醸成に継続して取り組む」としている。